5 Tipos de incentivos para mejorar  tu fuerza de ventas.

Datos de Salesforce, indican que 51 por ciento de los profesionales de las ventas
se enfocan en aumentar la retención de clientes a través de una mejor relación,
que se puede lograr por medio de la generación de experiencias memorables.

Acompáñanos a ver las siguientes estrategias que tenemos para ti y tu negocio.

¿Cómo mantener motivados a mis empleados?

1. Incentivos económicos; por medio de formas de ascender a un puesto superior, un mejor sueldo, puede hacer que tus empleados se encuentren felices y satisfechos con su trabajo. Con esto; va a motivar a que tu equipo de ventas se sienta feliz en el puesto en el que está y no sólo eso, hará que se esfuerce de manera proyectiva y con eso; mejore su eficacia laboral.

2. Seguridad; al comprarte algo tus clientes deben saber que tiene una garantía tus productos, que tienes recomendaciones, testimonios funciona de manera igualatoria si tienes un negocio online y/u local; es claro que un negocio con buenas recomendaciones y testimonios confié más en esa, a otra que no tenga opiniones.

Recuerda que la mejor publicidad es de boca en boca.

3. Oportunidades para ascender; dales formas en que tus trabajadores puedan prosperar y la posibilidad de avanzar en tu negocio para mantenerlos felices y activos. Sé consciente a sus necesidades y dale la solución; pero ten cuidado; no a manos llenas; concéntrate en ser un buen líder.

4. Status; las marcas prestigiosas tienen el poder de mandar en el mercado debido a su estrategia mercadológica , si tienes un negocio y quieres que tenga un poder, dale fotografía, y haz que las personas se sientan especiales al poder tener el poder adquisitivo para poder consumir tus productos// servicios .

5. Autodeterminación.
Saber a dónde quieres llegar con tu negocio es vital para que puedas motivar a tus empleados, es por ello que hagan un panel de metas derivado específicamente en las ventas, mejorar las ventas con trabajo en equipo, dedicación y esfuerzo.

ARTICULO CREADO POR:

Michel González

Colaborador de MdeMercadotecnia.Com